《管理学原理-原书第7版》(美)达夫特 等著,高增安 等译

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管理学原理-原书第7版 版权信息

  • 出版社:机械工业出版社
  • 出版时间:2012-01-01
  • ISBN:9787111364870
  • 条形码:9787111364870 ; 978-7-111-36487-0

管理学原理-原书第7版 内容简介

   变革、全球化、多元文化和信息共享等是当代社会的主要特征。本书以管理的五大职能为架构,详细描述了当代管理的内涵,旨在帮助学生了解这些新趋势,为融入新兴的世界经济做好准备。本书特别探讨了中小型组织的价值观和动态发展问题。与传统的管理学教材不同,本书没有罗列抽象的理论和只对市值数十亿美元公司的*高管理者才适用的案例。相反,它是凭借实用性吸引读者,向他们提供具有洞察力的有益信息,为他们今后“以管理谋生”奠定基础。  本书适用于管理专业本科生、研究生以及mba的管理学课程,也可以作为当代经理人的培训用书和参考资料。

管理学原理-原书第7版 目录

译者序
作者简介
译者简介
前言
教学建议
**部分 绪论
 第1章 多事之秋的创新
  1.1 为什么创新很重要
  1.2 管理的定义
  1.3 组织绩效
  1.4 管理的种类
  1.5 中小企业和非营利性组织中的管理问题
  1.6 管理与新工作场所
  1.7 多事之秋:危机与意外事件管理
  1.8 古典管理理论

管理学原理-原书第7版 作者简介

  理查德L达夫特    理查德L达夫特(Richard L.Daft)博士是范德比尔特大学欧文管理研究生院管理学教授。达夫特教授专门从事组织理论与领导研究。达夫特博士是管理学会(Academy of Man―agement)的特别会员,并供职于(管理学会学报》(Academy ofManagement Journal)、<行政科学季刊)(Administrative Science Quarterly)和《管理教育学报)(Journal ofManagement Ed.ucation)编委会。他是<组织科学>  (Organization Science)  的副总编,并在<行政科学季刊)担任过3年副主编。

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